Фотография рабочего дня

Согласно БСЭ фотография рабочего дня — это метод изучения использования рабочего времени путём непрерывного наблюдения и измерения всех его затрат на протяжении рабочей смены[1].

Учёт рабочего времени с помощью фотографии рабочего дня проводится с целью выявления резервов повышения производительности труда[1].

Задачи проведения наблюдения[1]:

• фиксировать фактический баланс рабочего времени, фактическую выработку продукции и темпов её выпуска на протяжении рабочей смены;
• выявить потери рабочего времени, установить их причины и разработать мероприятия по совершенствованию организации труда и за счёт устранения потерь и нерациональных затрат времени;
• получить исходные данные для разработки нормативов подготовительно-заключительного времени, времени на отдых и личные надобности, нормативов обслуживания;
• определить причины невыполнения норм рабочими, изучить лучший опыт, определить возможности совмещения профессий и многостаночного обслуживания;
• выявить устаревшие и ошибочные нормы, провести анализ использования рабочего времени передовыми рабочими (лучшим опытом);
• определить рациональный состав бригады и формы разделения труда при бригадном методе организации труда;
• получить исходные материалы с целью установления наиболее рациональной организации рабочих мест и их обслуживания.

Подготовка одной из разновидностей документа зависит от некоторых переменных: количества сотрудников, их расписания, графика работы, профессии. На основании этого выделены следующие разновидности фотографии рабочего дня[1]:

• индивидуальная;
• групповая;
• бригадная;
• многостаночника;
• маршрутная;
• самофотография.

Методика проведения фотографии рабочего дня (времени) включает в себя следующие этапы[1]:

• подготовительный этап (определение цели наблюдения (выявление потерь рабочего времени, разработка нормативов и т. д.), выбор объекта наблюдения);
• проведение наблюдения (запись всех последовательных действий рабочего или рабочих на рабочем месте, учёт затрат времени на протяжении смены или её части);
• обработка результатов наблюдений (вычисления продолжительности отдельных элементов затрат времени. Затем все элементы работы, имеющие одинаковый характер или признак, объединяются в группы и составляют сводку одноименных затрат, которая характеризует фактические затраты времени на выполнение работы);
• анализ результатов наблюдений (определение тех затрат рабочего времени, которые необходимы и рациональны при существующей организации труда, каковы потери рабочего времени);
• разработка организационно-технических мероприятий, направленных на ликвидацию потерь рабочего времени (какие мероприятия необходимо осуществить в целях дальнейшего повышения производительности труда и разработать планы по НОТ с указанием исполнителей и сроков осуществления);
• моделирование нормативного баланса рабочего дня, расчёт коэффициентов рабочего времени.

Проведение наблюдений состоит в последовательной и подробной записи в наблюдательном листе. Фотографирование проводится с момента начала работы. Запись производится текстом, индексом или графически в масштабе времени. Фиксируется время окончания наблюдаемых категорий затрат времени.

• Нормирование труда
• Хронометраж